Обучение по ГО и ЧС

Приглашаем Вас пройти курс подготовки (переподготовки) по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям (ГОи ЧС) для руководителей и специалистов.

Гражданская оборона - это совокупность организационных мероприятий, гарантирующих готовность государства к защите населения и территорий от кризисных явлений, спровоцированных вооруженными конфликтами (военные действия, террористические акты), а также природными либо техногенными катастрофами.

Главные цели обучения гражданской обороне и защите от чрезвычайных ситуаций (ГО и ЧС).

1. Защита здоровья и жизни работников предприятий в случае возникновения аварий и катастроф.
2. Освоение правил безопасной реализации неотложных спасательных мероприятий и работ по восстановлению работоспособности объектов.
3. Изучение способов пресечения террористических угроз и правил поведения в случаях их возникновения.
4. Обеспечение стабильности функционирования промышленных объектов в условиях опасности, обусловленной природными катаклизмами, техногенными катастрофами либо военными действиями.
5. Предустановленные действия работников предприятий в условиях чрезвычайной ситуации:
   • методы оказания первой неотложной помощи пострадавшим;
   • правила безопасной эвакуации людей из зоны распространения аварии;
   • меры по упреждению дальнейшего развития чрезвычайной ситуации;
   • принципы обеспечения целостности и сохранности культурных и материальных ценностей.

Сколько работников предприятия должно быть обучено нормам ГО и ЧС?

Обязательность обучения работников предприятий нормам ГО и ЧС обусловлена требованиями Постановления Правительства РФ № 782 от 10 июля 1999 года. Указанный законодательный акт гласит о необходимости наличия на любом предприятии специального подразделения либо должностного лица, ответственных за решение вопросов в сфере ГО и ЧС. Данное требование также отражено в Федеральных законах № 68-ФЗ и № 28-ФЗ. На каждом предприятии должно быть обучено не менее двух сотрудников, ими являются:

1. Директор (владелец) предприятия.
2. Должностное лицо, уполномоченное нареализацию целей и задач в сфере ГО и ЧС.

Необходимо учитывать, что руководителю предприятия запрещается исполнять функциональные обязанности уполномоченного лица на условиях совмещения.

С какой регулярностью следует проходить повторное обучение?

Постановление Правительства РФ № 547 от 04.09.2003 г. предписывает руководителям организаций и уполномоченным работникам по вопросам ГО и ЧС повышать свой уровень знаний не реже 1 раза в 5 лет.

Повторное обучение всего прочего персонала компании следует производить ежегодно, в соответствии с примерным обучающим курсом по ГО и ЧС для работающего населения.

Существующие учебные программы и их продолжительность.

Директор компании и должностное лицо, уполномоченное по вопросам ГО и ЧС, относятся к разным категориям слушателей. Этим и обусловлено требование законодательства (Приказы МЧС России № 19 от 19.01.2004 и № 646 от 13.11.2006) о наличии минимум двоих обученных работников на любом предприятии. К тому же, обучающие программы для руководителей и уполномоченных лиц имеют существенные различия. Главным отличием данных программ является разное количество изучаемых тем, составляющих их содержание и, как следствие, разное количество часов обучения. А именно:

Для руководства некатегорированных организаций и глав местных администраций предусмотрен обучающий курс - «Обучение должностных лиц и специалистов ГО и ЧС организаций по ГО и защите от ЧС» - объемом 36 часов.

Для должностных лиц, уполномоченных на решение вопросов в сфере ГО и ЧС предусмотрена обучающая программа, количество учебных часов которой 72.

В вышеуказанных программах присутствуют несколько общих разделов. В частности, обеим категориям слушателей необходимо освоить:

1. Правила составления перечня мероприятий по ГО и защите промышленных объектов и их работников от угрозы возникновения ЧС.
2. Способы защиты от наиболее свойственных региону (объекту промышленности) ЧС.
3. Вероятные опасности для населения, характерные для каждого определенного вида чрезвычайной ситуации.
4. Правила эффективного применения индивидуальных и коллективных СИЗ при возникновении ЧС техногенного, природного и биолого-социального характера.
5. Виды сигнальных способов оповещения работников и населения о возникающих угрозах.
6. Правила безопасного поведения персонала предприятий при:
   • возникновении ЧС;
   • террористической угрозе;
   • локализации и ликвидации аварий и проведении аварийно-восстановительных работ.
7. Правила эвакуации людей из зоны распространения ЧС и оказания первой помощи пострадавшим.
8. Итоговый контроль усвоенных знаний.

Обучающий курс для лиц, уполномоченных по ГО и ЧС более обширен по своему содержанию и включает следующие дополнительные разделы:

1. Правила разработки и периодичность предоставления отчетности о результатах деятельности органов управления, сил ГО и РСЧС.
2. Мониторинг и оценка уровня работоспособности объектов промышленности и жизнеобеспечения населения.
3. Реализация мероприятий по защите работников и гражданского населения от угрозы химического и радиационного заражения.
4. Правила организации и периодичность тренировочных занятий персонала по ГО и ЧС.
5. Реализация разъяснительных и информационных мероприятий для сотрудников предприятия по вопросам ГО и ЧС.

Направления обучения по ГО ЧС и длительность программ:

Отличительные особенности организации обучения по ГО и ЧС работников категорированных предприятий.

1. Категории по гражданской обороне, присваиваемые предприятиям.
   Согласно Постановлению Правительства РФ № 1115 от 19.09.1998 г., предприятиям может присваиваться одна из трех категорий по ГО, в частности:
   • особой важности;
   • 1 категории;
   • 2 категории.
   На принятие решения о категорировании того или иного предприятия оказывают влияние следующие факторы:
   • месторасположение предприятия;
   • количество и ассортимент производимой продукции либо предоставляемых услуг (их ценность и важность в условиях военного времени);
   • количество трудоустроенных лиц.
2. Как выяснить, есть ли у предприятия категория по ГО?
   Предприятие получает статус категорированного по ГО после его занесения в специальные списки. О присвоении категории по ГО каждое предприятие в обязательном порядке уведомляется органами исполнительной власти. Также, сведения о наличии у предприятия категории по ГО можно получить в городском управлении МЧС.
3. В чем отличия подготовки по ГО и ЧС сотрудников категорированных и некатегорированных предприятий.
   1. Отличающиеся учебные программы для руководителей предприятий.
      • Продолжительность учебного курса для руководителей (собственников) организаций имеющих категорию по ГО составляет 72 часа (для руководства некатегорированных ЮЛ -36 часов).
   2. Разные принципы организации работы в сфере ГО и ЧС.
      • Категорированным предприятиям необходимо иметь следующий количественный состав специалистов по ГО и ЧС:
        • при штатной численности менее 500 сотрудников - 1 освобожденный специалист;
        • организациям численностью от 500 до 2000 сотрудников - 2-3 освобожденных специалиста;
        • на предприятиях, имеющих от 2000 до 5000 работников должно быть 3-4 освобожденных специалиста;
        • предприятиям, на которых трудоустроено более 5000 сотрудников - 5-6 освобожденных специалистов.
      • Некатегорированным организациям предписан следующий количественный норматив специалистов по ГО и ЧС:
        • при штате, численностью более 200 человек - 1 один освобожденный специалист;
        • ворганизациях, численностью менее 200 сотрудников ответственность за реализацию вопросов по ГО и ЧС разрешается возложить на одного из сотрудников на условиях совмещения.
4. Основные цели формирования на предприятиях штабов (подразделений) ГО.
   • разработка и систематическое осуществление профилактических мероприятий, обеспечивающих безопасность персонала и сохранность имущества предприятия в случае происхождения ЧС;
   • обеспечение стабильного функционирования объекта в условиях ЧС;
   • контроль за наличием и состоянием всех требующихся средств коллективной и индивидуальной защиты;
   • периодическая проверка текущего состояния технических систем (управления, оповещения) предприятия и оценка их работоспособности в условиях наиболее вероятных ЧС.

Начальником штаба ГО может назначаться специалист предприятия, уполномоченный на решение вопросов в сфере ГО и ЧС. Обязательным критерием для замещения данной должности является освоение 72 часового учебного курса по ГО и ЧС.

Как заказать и пройти обучение по ГО и ЧС?

Заочное и дистанционное обучение по гражданской обороне являются наиболее востребованным и удобным для слушателей форматом освоения знаний. Его преимуществами является безотрывность слушателей от трудовой деятельности и индивидуальность учебного графика. Теоретический материал и все необходимые учебные пособия предоставляются учащимся при помощи дистанционных технологий. Для того чтобы заказать и пройти обучение по ГОЧС необходимо:

1. Отправитьзаявку на обучение на электронную почту, обязательно указав:
   • ФИО обучаемых лиц и их должности;
   • необходимую обучающую программу (при возникновении трудностей с выбором требуемого учебного курса рекомендуется предварительно проконсультироваться со специалистами учебного центра);
   • реквизиты Вашей организации.
2. Подписать, высланный на электронную почту, договор на обучение.
3. Оплатить образовательные услуги учебного центра.
4. Проштудировать всю полученную учебную литературу.
5. Успешно пройти дистанционную проверку знаний в виде тестирования.
6. Получить удостоверение подтверждающее уровень квалификации по вопросам ГО и ЧС. Документы можно получить:
   • лично приехав к офис;
   • заказным письмом по почте России;
   • заказать курьерскую экспресс-доставкуза свой счет.

Предусмотренная административная ответственность.

Сразу две статьи КоАП РФ регламентируют меры административного воздействия за ненадлежащий уровень реализации мероприятий по ГО и ЧС.

В частности, статья 20.6. устанавливает следующие размеры штрафов за неисполнение обязанностей по защите территорий и населения от ЧС:

• на работников предприятий - от 10000 до 20000 рублей;
• на организации - от 100000 до 200000 рублей.

В свою очередь статья 20.7. предусматривает следующие денежные эквиваленты административного воздействия:

1. За нарушение правил использования технических систем, систем оповещения, СИЗ и иной техники и имущества ГО:
   • на должностных лиц - от 5000 до 10000 рублей;
   • на ЮЛ - от 50000 до 100000 рублей.
2. За не обеспечение безопасности населения от опасных факторов, порождаемых условиями военных действий:
   • на должностных лиц - от 10000 до 20000 рублей;
   • на организации - 100000 до 200000 рублей;